Уважаемые соискатели, мы в поисках менеджера по подбору персонала! Готовы рассмотреть кандидатов с минимальным опытом работы и желанием развиваться в данной сфере. Ждем Ваши резюме в ЛС. Должностные обязанности:
1. Размещение вакансий в СМИ и прямой поиск подходящих кандидатов, работа с откликами;
2. Массовый подбор и поиск персонала всех категорий, в т.ч. дистанционный подбор (руководящие, инженерные должности в строительной сфере);
3. Проведение телефонных интервью, собеседований, профессиональная оценка кандидатов;
4. Организация процесса согласования кандидата с Заказчиком, для дальнейшего трудоустройства;
5. Составление аналитической отчетности;
6. Проведение мониторинга заработных плат в регионах.
Требования:
1. Высшее образование;
2. Коммуникабельность, готовность к работе с большим объемом, самостоятельность
Условия:
1. Официально трудоустройство по ТК РФ;
2. Временная ставка на период замещения сотрудника в декретном отпуске с возможным переходом на постоянную;
3. Белая заработная плата: 18 000 оклад + премия по результатам работы;
4. Полис ДМС после 1 года работы в компании.